رئیس اداره صنعت، معدن و تجارت گچساران گفت: 19 طرح صنعتی با اشتغالزایی 2 هزار و 500تن در شهرکهای صنعتی این شهرستان در دست اجراست.
ادامه خبر...علیاکبر طاهری میگوید هیچ بحثی مبنی بر تغییر در مدیریت باشگاه پرسپولیس مطرح نیست و او طبق برنامههایی که از پیش تعیین کرده به کار خود در پرسپولیس ادامه میدهد.
به گزارش راک نیوز ، مدیرعامل باشگاه پرسپولیس درباره اینکه شایعاتی مبنی بر احتمال تغییر در کادر مدیریتی این باشگاه وجود دارد اظهارکرد: تا جایی که من میدانم در وزارت ورزش هیچ بحثی در مورد این موضوع وجود ندارد. البته این طبیعی است که به محض اینکه یک جابهجایی در وزارتخانه صورت میگیرد، این گمانهزنیها به وجود میآید و متاسفانه این کار در فضای رسانهای ما به اپیدمی تبدیل شده است.
او ادامه داد: هیچ صحبتی مبنی بر تغییر در کادر مدیریتی باشگاه انجام نشده و ما طبق برنامههایی که داریم کار را پیش میبریم باید به تصمیمهای مسئولان احترام بگذاریم، هر فرد جدیدی که مسئولیت بزرگی مثل وزارت ورزش را بر عهده میگیرد جایگاه خاصی دارد و همه باید به او کمک کنیم تا اهداف پیش رو را جامه عمل بپوشاند.
طاهری همچنین گفت: اگر تحولاتی در هر رشتهای رخ میدهد، باید در جهت رسیدن به اهداف عالی آن باشد. ما در پرسپولیس همیشه سعی کردهایم که همه کارها را برای رسیدن به یک هدف واحد انجام دهیم و آن هم خوشحالی هواداران و دیدن لبخند روی لب مردم است.
مدیرعامل باشگاه پرسپولیس درباره جلسهای که با وزیر ورزش داشت گفت: این جلسات در وزارتخانه کاملا طبیعی است. ما به عنوان مدیر باشگاه به وزیر ورزش گزارش کار میدهیم و این چیز عجیب و غریبی نیست. بالاخره ایشان اتفاقات پرسپولیس را رصد میکند و خوشبختانه روی کارش احاطه دارد. من در این جلسه گزارش کارهایی که در دو سه ماه اخیر در باشگاه انجام شده بود را به وزیر دادم. در این جلسه هم هیچ صحبتی از تغییرات در تیم نشد.
+ایسنا
ادامه خبر...به گزارش راک نیوز از بوشهر سایت خلیج فترس درگزارشی نوشته : شنیده می شود در یکی از شهرهای استان، شهردار اسبق که مغضوب شهردار فعلی قرار گرفته، طی حکمی به سایت دفن زباله منتقل شده است! گویا برای جلوگیری از این اتفاق، وساطت هایی صورت گرفته است.
ادامه خبر...راک نیوز - رشد و پیشرفت در هر حوزه کاری متناسب با گذشت زمان و میزان استفاده از ابزارهای روز و تکنولوژی در انجام آن و آمادهسازی بسترهای مناسب برای ارتقای سطح بهرهوری و کارآیی را میتوان به تدریج مشاهده نمود اما سرعت رشد و توسعه در بخشهای گوناگون ممکن است با هم تناسبی نداشته باشد.فقدان توسعه متوازن در حوزه حمل و نقل
بواقع توسعه به عنوان نمود عینی پیشرفت در سطوح مختلف جوامع انسانی رابطه مستقیمی با فرهنگسازی داشته و چنانچه زمینههای فرهنگی استفاده از تکنولوژی در جامعه هدف فراهم نگردد، چالاکی لازم را برای پیشبرد امور در دسترس نخواهد بود و جامعه به مانند جسمی فربه با اعضای تنومند اما فاقد کارآیی متوازن خواهد بود که بدون هدفی مشخص بر حول محور خود چرخشی بیهوده و بیاثر خواهد داشت.
در حوزه حمل و نقل نیز این قاعده کلی برقرار است.
در سه دهه گذشته قسمت اعظم تلاش دستاندرکاران حمل و نقل جادهای اعم از دولتی و خصوصی معطوف به رشد و پیشرفت این بخش بوده و تؤفیقات مطلوبی نیز در این حوزه حاصل شده است لکن فقدان عزمی جزم برای استفاده بهینه از پیشرفتها در مسیر توسعه همه جانبه موجب شده تا حاصل پیشرفت نصیب همه اعضای این خانواده بزرگ نشود.
در بیانی سادهتر میتوان به سعی فراگیر دولت و بخش خصوصی برای نوسازی ناوگان و استفاده رانندگان از وسائط نقلیه روز دنیا اشاره نمود که در مقام عمل منجر به کاهش متناسب تصادفات جادهای و یا بروز تغییری محسوس در ظاهر رانندگان در مقایسه با دیگر کشورهای دنیا نشده است و عملا انبوهی از تلاشهای مشترک دولت و بخش خصوصی در این حوزه به سرانجام مطلوبی که بتوان از دل آن توسعهای همهجانبه را شاهد بود، مشاهده نگردیده است.
این بدین معناست که ما در زمان تصمیمگیری برای گسترش بسترهای رشد و پیشرفت، فکری برای استفاده درست از ابزار رشد نکردهایم و در یک کلام باید گفت که ما پیشرفت کردهایم اما سرعت توسعه ما کند بوده است.
در حوزه بسط و عمقبخشی به رابطه دولت با بخش خصوصی نیز در دو دهه گذشته آفاتی را شاهد بودهایم که ما را از رسیدن به نقطه مطلوب در خلق این رابطه ناکام گذارده است. اگر چه اقدامات زیادی در زمینه ارح نهادن و تقویت بنیان تشکلهای مردم نهاد و انجمنهای صنفی صورت گرفته اما ساختار اقتصاد دولتی سبب گشته که دو سوی این رابطه از سطح تعاملات راضی نبوده و عملا بخش خصوصی نرمشی قابل ذکر را از طرف مقابل در مقایسه با زمان طیشده، حس نکرده است.
متأسفانه در زمان دولت نهم دو بند از مهمترین موارد که حق دسترسی صنوف به اطلاعات اداری و شرکت بلاقید صنوف در جلسات دولتی را تضمین مینمود توسط رئیس دولت وقت حذف شد و عملا صنوف به مثابه خودروی آخرین مدلی درآمدند که تنها اجازه راندن آن را در پارکینگ حیاط خود دارند.
این تصمیم باعث شد تا در برخی از صنوف در حد یک اداره کل تشکیلات وجود داشته باشد اما اختیارات و میزان واگذاری امور بسیار پائین و محدود باشد.
رابطه فیما بین راننده با شرکتهای حمل و نقل خود حدیث مفصل این کلام است.
به گمان نگارنده ابزارهای رشد و پیشرفت به اندازه کافی پیرامون ما را احاطه کرده است اکنون زمان آگاهسازی است تا در سایه یک آموزش فراگیر بتوانیم از ابزارهای رشد و پیشرفتمان در جهت کاهش معضلات میانبخشی و درونبخشی بهره برده و همچون برخی کشورها، بتوان به توسعه یافتگی پایدار و همزمان نائل آمد.
* حسن رحیمی -عضو هیأت مدیره و دبیر انجمن صنفی شرکتهای حمل و نقل بندرعباس
ادامه خبر...
به گزارش راک نیوز از شیراز ؛با حکم دکتر سید جلیل معصومی، معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی شیراز، دکتر ماهر به عنوان سرپرست مدیریت مرکز آموزشی درمانی نمازی منصوب شد.
ادامه خبر...
جدول زمان بندی |
|
مهلت ثبت نام در آزمون |
تا تاریخ ۲۷ آبان ۹۵ |
زمان برگزاری آزمون |
ساعت ۰۷:۳۰صبح روز یکشنبه مورخه ۹۵/۹/۱۴
ساعت ۰۷:۳۰ صبح روز یکشنبه مورخه ۰۲/ ۹ / ۹۵ |
محل برگزاری آزمون |
تهران : میدان امام حسین- خیـابـان دمـاونـد – خیابان حجت – فرماندهی آموزشهای هوایی شهید خضرائی – دایره گزینش و استخدام. |
مواد امتحانی |
دروس تخصصی هر رشته در مقطع کارشناسی ، زبان انگلیسی ، رایانه ، هوش ، اطلاعات عمومی. |
نوع استخدام |
جنسیت |
تعداد/ نفر |
رشته تحصیلی و گرایش |
مقطع |
نظامی پیمانی |
مرد |
۲ |
زمین شناسی |
کارشناسی
|
۶ |
عمران (عمران) |
|||
۱۵ |
برق( الکترونیک- مخابرات – قدرت – سامانه های دیجیتالی ) |
|||
۴ |
شیمی ( کاربردی ) |
|||
۴ |
زبان و ادبیات انگلیسی |
|||
۳ |
حقوق |
|||
۲ |
بینائی سنجی |
|||
۲ |
شنوایی شناسی |
|||
۲ |
فیزیوتراپی |
نوع استخدام |
جنسیت |
تعداد/ نفر |
رشته تحصیلی و گرایش |
مقطع |
نظامی پیمانی |
مرد |
۲ |
علوم آزمایشگاهی دامی (دامپزشکی ) |
کارشناسی |
۵ |
روانشناسی بالینی |
|||
۲ |
بهداشت حرفه ای |
|||
۲ |
مدیریت خدمات بهداشتی درمانی |
|||
۳ |
علوم تغذیه |
گروه اقتصادی راک نیوز جهت سهولت دسترسی کاربران آگهیهای استخدام مراکز مختلف در سراسر کشور را در قالب بستههای استخدامی به صورت روزانه منتشر میکند.
به گزارش راک نیوز ؛ شرکت هواپیمایی آتا به منظور تکمیل نیروی انسانی مورد نیاز خود جهت خدمت در شهرهای تهران،بندرعباس،یزد تعدادی داوطلب آقا را به همکاری دعوت مینماید.
وضیحات |
شهر |
جنسیت |
عنوان شغلی |
1.دارا بودن مدرک فوق دیپلم در رشته های موتور، بدنه، الکترونیک، الکترونیک هواپیما 2.دارا بودن گواهینامه B1 یا B2 از سازمان هواپیمایی کشوری 3.آشنایی به زبان انگلیسی در سطح متوسط 4.بومی شهر مورد تقاضا 5.داشتن برگ پایان خدمت و یا معافیت دائم غیر پزشکی
|
بندرعباس یزد |
مرد |
تکنسین هواپیما |
|
تهران |
مرد |
امور مالی |
لازم به ذکر است کلیه متقاضیان واجد شرایط میتوانند مشخصات خود راحداکثر تا تاریخ ۱۳۹۵/۰۸/۱۵در قسمت دعوت به همکاری سایت www.ataair.ir ثبت نمایند.
مأموران گمرک از داخل کیسههای شکر مشروبات الکلی کشف کردند.
به گزارش راک نیوز به نقل از روابط عمومی گمرک ایران، تعداد 55 عدد بطری مشروب الکلی از یک دستگاه کامیون ورودی توسط حراست گمرک بیلهسوار کشف و ضبط گردید که در داخل کیسههای شکر جاسازی شده بود. بنابراین گزارش، مأموران حراست گمرک بیلهسوار هفته گذشته نیز تعداد 733 بطری مشروب الکلی از یک کامیون ورودی کشف کردند که در زیر قوطیهای روغن خوراکی جاسازی شده بود.
ادامه خبر...مدیرعامل صندوق کارآفرینی امید کهگیلویه و بویراحمد گفت: 38 میلیارد ریال تسهیلات اشتغالزایی در حوزههای مختلف از ابتدای سال جاری تاکنون، به متقاضیان در گچساران پرداخت شده است.
ادامه خبر...به گزارش راک نیوز از خوزستان ؛سید علی موسوی گفت: از پانزدهم آبان تا پنجم آذر به مدت 20 روز، عوارض عبور از مرز شلمچه از زائران اربعین اخذ نمیشود.