مشروح اخبار

» مدیرکل تامین اجتماعی کهگیلویه و بویراحمد: بی توجهی کارفرمایان به معاینات اولیه آسیب های جسمی و روحی کارگران و هزینه های مالی را افزایش می دهد

مدیرکل تامین اجتماعی استان کهگیلویه و بویراحمد گفت: بر اساس ماده 90 افراد شاغل در کارگاه ها باید قابلیت و استعداد جسمانی متناسب با شغل خود را داشته باشند و لذا کارفرمایان موظف اند نسبت به معرفی کارکنان خود به مراکز بهداشتی برای انجام معاینات اولیه اقدام کنند.

به گزارش راک نیوز،رسول چراغ سحر در نشست شورای راهبردی شرکای اجتماعی این سازمان گفت: برخی از کارفرمایان به موضوع معاینات اولیه کارکنان بی توجهی می کنند و این امر باعث آسیب های جسمی و روانی به نیروی کار و تحمیل هزینه های مالی به خود کارفرما و سازمان تامین اجتماعی می شود.

وی افزود: وظیفه قانونی کارفرما حفظ و صیانت از نیروی کار و به کارگماردن افراد با توجه به استعداد و توانایی انجام کار در شغل واگذار شده است.

چراغ سحر هدف از انجام این معاینات راحفظ سلامت کارکنان، پیشگیری از انتقال بیماری‌ها، کاهش حوادث شغلی و افزایش بهره وری برشمرد و گفت: بی توجهی به این موضوع در بسیاری از موارد موجب بروز حوادث یا تشدید بیماری کارگران شده و خسارت های جسمی و روحی به آنان وارد کرده است.

مدیرکل تامین اجتماعی استان تاکید کرد: در صورتی که پس از استخدام نیروی کار، معلوم شود او قابلیت و استعداد کار واگذار شده را نداشته‌ و کارفرما در معاینه پزشکی کوتاهی کرده و بیمه‌شده دچار حادثه یا تشدید بیماری‌اش شده است، سازمان تامین‌اجتماعی تعهدات قانونی را درباره بیمه‌شده اجرا و هزینه‌های مربوط به آن را بر اساس ماده 50قانون تامین اجتماعی از کارفرما مطالبه و وصول خواهد کرد.

وی افزود: چنانچه معاینات اولیه به‌درستی و به‌طور کامل انجام شود، ممکن است در بعضی از موارد منجر به آشکارشدن برخی بیماری‌های نهفته فرد مانند دیابت، کبدچرب یا حتی بعضی از سرطان‌ها شود و شخص بتواند با مشخص‌شدن نتایج معاینات، اقدام به درمان به‌موقع بیماری خود کند.

چراغ سحر اضافه کرد: در صورتی که نسبت به تغییر شغل در همان کارگاه یا کارگاه دیگر اقدام کند، می بایست معاینات پزشکی را به منظور تشخیص توانایی جسمی و روحی انجام شغل جدید انجام دهد.

وی گفت: معاینات پیش از استخدام به بهره‌وری بیشتر کارکنان در محیط کار و کاهش غیبت آن¬ها به دلیل مشکلات بهداشتی کمک و نقش اساسی در بهبود کیفیت و ایمنی محیط کار ایفا می‌کند.

به گفته وی این معاینات نه تنها بهبود سلامت کارکنان را به همراه دارد، بلکه باعث ارتقای عملکرد و توانمندی آن‌ها در محیط کار می‌شود.

نماینده دانشگاه علوم پزشکی استان نیز در این نشست اعلام کرد: اغلب موارد بی توجهی به معاینات اولیه در کارگاه های کوچک خدماتی و فنی صورت می گیرد و نبود الزام قانونی به این موضوع دامی می زند.

وی هدف از معاینات اولیه را ارتقای شاخص سلامت و پیش گیری از بیماری و عوارض آن بیان کرد و گفت: در شش ماهه نخست امسال 14 هزار و 800 مرد معاینه شغلی در استان انجام شده که حدود 7 هزار مورد آن مربوط به معاینات اولیه بوده است.

تاریخ انتشار : 29 آذر 1402, 06:13